介護現場では今、
人材確保と定着が課題になっています
慢性的な人手不足
現場負担の増加
離職率・定着課題
外国人採用への不安
多言語
コミュニケーション
その課題に対して、
海外人材活用という選択肢。
① 介護業界に特化
介護業界の採用・定着課題を理解した上で、施設ごとに適した人材活用をご提案します。
② 特定技能・技人国対応
在留資格や受け入れ手続きまで、
安心して導入できる体制をサポートします。
③ 全国・オンライン対応
全国対応はもちろん、
オンラインでのご相談・面談にも
対応可能です。
安心のサポート体制
担当者が伴走サポート
採用前のご相談から受け入れ後まで、担当者が継続してサポートします。
入社後フォロー
入社後の不安や現場での課題にも、継続的にフォローします。
長期的なパートナー
人材確保だけでなく、施設の成長を長期的に支えます。
海外人材活用が初めてでも安心してご相談いただけます
Q. 海外人材採用が初めてでも大丈夫ですか？
採用の流れから必要手続きまで、丁寧にサポートいたします。
Q. 日本語でのコミュニケーションは可能ですか？
業務内容に応じた日本語力・コミュニケーション力を確認した上でご紹介します。
Q. 全国対応していますか？
全国の企業様に対応しております。オンラインでのご相談も可能です。
Q. どのような職種に対応していますか？
介護業界を中心に、技術・海外対応を支える人材活用をご提案しています。
まずはお気軽にご相談ください
貴社に合わせた採用プランをご提案をいたします。
